本报讯（通讯员 王振 记者 杨东世）近年来，扶风县深入贯彻落实全面从严治党、全面从严治吏要求，坚持把政治监督放在首位，建立“三项制度”，使干部监督工作更加具体化、精准化、常态化。

“领导干部政治体检制度”。近期对全县所有科级领导干部进行“政治体检”，要求各级党组织把开展政治体检有关事项报告作为一项重要任务，认真贯彻落实，积极引导领导干部增强纪律意识、规矩意识和组织观念，严格按要求如实报告有关事项，自觉接受组织监督。截至目前，已有543人上交领导干部政治体检有关事项报告表。

“干部监督联席会议制度”。联席会议成员单位由县纪委监委、县委组织部等11家单位组成，通过召开会议、联系通报等方式，对干部队伍中出现的倾向性、苗头性问题和干部监督工作中的重点难点问题，加强分析研究并采取防范措施，实现对干部的同步监督和超前监督。为进一步增强干部监督工作合力，努力建设高素质的领导干部队伍，提高党的执政能力提供坚强的组织保障。

“干部监督纪实档案制度”。干部监督纪实档案既是监督载体，又是监督机制，是科级干部监督成果的体现形式。纪实档案全面突出了干部的“优点”，又反映了干部的“缺点”，为综合分析、评价使用干部提供了重要依据。各项监督工作形成的材料,不断充实到干部监督纪实档案盒,最终实现干部监督工作常态化管理。