为落实公司2026年职工岗位技能竞赛工作部署，夯实安全生产基础，提升职工理论素养与实操水平，陕西锌业电锌车间有序组织开展行车、新液（酸锌比）岗位专项技能竞赛，目前两个组别全部完成理论笔试与实操考核。

本次专项竞赛由车间竞赛组委会统筹推进，严格按照竞赛方案规范实施。行车、新液岗位在岗职工积极参赛，竞赛设置理论闭卷考试与现场实操考核两大环节：理论考试在技术中心4楼统一开展，重点考察岗位专业知识、安全规程与工艺标准；实操考核分别在电解六系列东跨剥锌场地、八系列中控室进行，聚焦检验岗位实际作业能力。

竞赛现场组织严谨有序，评委组严格执行打分规则，实操考核采用“去掉一个最高分、去掉一个最低分后取平均值”的计分方式，保障考核公平公正。现场同步落实安全监护、分数统计、影像记录、后勤保障等各项工作，全流程规范可控。参赛选手精神饱满、沉着应战，理论答题认真严谨，实操环节动作规范娴熟，充分展现了一线职工扎实的业务功底与良好的精神风貌。

此次技能比武坚持以赛促学、以赛促用，既是对行车、新液岗位职工业务能力的一次集中检阅，也为职工搭建了切磋技艺、交流提升的平台。后续车间将完成成绩汇总排名，同时以本次竞赛为抓手梳理岗位技能短板，持续强化岗位培训，引导职工钻研技术，为车间安全生产稳定运行筑牢人才根基。（柳伟）