本报讯（记者 魏建军）近日，记者从陕西省人社厅了解到，2019年，陕西省将全力确保就业局势稳定，全年将新增城镇就业37万人，城镇登记失业率控制在4.5%以内。

据了解，今年陕西省将积极推进养老保险制度改革，加快推进失业保险、工伤保险省级统筹。做好社会保险费征管职责划转过程中，社保业务的有序衔接。加强高技能人才队伍建设，促进人才在不同体制、不同区域、不同领域充分流动和深度融合。推进事业单位人事制度改革，完善事业单位岗位管理制度，做好事业单位公开招聘工作。

同时，做好人社扶贫工作，加强就业扶贫、技能扶贫、社保扶贫的全面实施。深入实施就业扶贫三年行动计划和扶贫劳务协作三年行动，推广“就业+创业+产业”三业融合培训、“技能+”和“合作社（公司）+农户”等职业技能培训新模式，全面落实为建档立卡贫困人员、低保对象、特困人员等困难群体代缴城乡居民养老保险费政策。

此外，持续深化“放管服”改革，将深化“放管服”改革、优化提升营商环境、“互联网＋政务服务”和系统行风建设“四位一体”统筹推进，着力打造“宽进、快办、严管、便民、公开”的服务模式，更快更好方便企业和群众办事。